上海回应劝外地人返乡/上海目前对外地人返沪限制吗-苹果18号

北京外乡人员可以回家过年吗?

对于春节留守当地过年的人来说，一般都是住在省外的人员。但是国家对于省外跨省的人员，回乡都必须要进行核酸检测，在进行核酸检测之后呢，还要进行一个自我隔离。所以大部分外乡人员都选择留在了当地过年。并且当地对于省外人员的补贴政策还是非常的人性化的。第二种，对于春节依旧回家过年的人群。

可以，但是政府提倡就地过年。国务院联防联控机制2021年1月27日举行的新闻发布会上，6部门有关负责人作出回应。提倡春节假期非必要不流动：春节临近，外出、返乡人员增多，聚集性活动频繁，疫情传播风险进一步升高，疫情防控形势严峻复杂。

大年初一故宫游客爆满，这个其实和就地过年肯定是有关系的。北京作为一个人流量巨大的城市，留在北京就地过年的外乡人特别特别多。而大年初一这样的日子，很多地方都选择关闭，大家能选择去游玩的地方也很少。

真实情况并不是网上所传的一刀切，而是根据各种情况分别对待，关于回乡这件事是在征求个人同意的基础上来决定。目前上海的疫情防疫的原则依然是非必要不离港，如果离开上海必须持有48小时内核酸检测报告和24小时内抗原检。二者都显示阴性，才可以离沪。

想想也是，上海不会将在上海的外地人劝回的，上海的经济还需要全国各地到上海来的人来生产经营。如果真的是无差别的劝返外地人，对于上海是一个非常愚蠢的决定。所以这应该是对政策的误解。

据官方回应上海并没有让来沪人员离沪返乡。民政部门负责人曾在新闻发布会上表示，疫情期间，针对外地来沪且在沪无固定住所的社会流浪人员，如有困难，将帮助其离沪。您所说的传闻，可能是对这个信息的误读。

〖A〗、据官方回应上海并没有让来沪人员离沪返乡。民政部门负责人曾在新闻发布会上表示，疫情期间，针对外地来沪且在沪无固定住所的社会流浪人员，如有困难，将帮助其离沪。您所说的传闻，可能是对这个信息的误读。

〖A〗、巧妙回应老板挽留的核心技巧，在于平衡尊重与坚定立场，常见策略如三步递进法、反向合作建议等可避免关系恶化。三步递进法：软化态度但明确立场先真诚感谢老板认可（例：“特别感谢您一直给我的机会”），随后用具体矛盾解释离职原因（如身体负荷、家庭需求或职业方向差异），最后用“希望理解”收尾。

〖B〗、用“不反驳但坚定”破劝说陷阱提前准备好非辩驳型离职理由（如家庭安排、健康规划），在每次劝说时保持核心表述不变。例如“调养身体是全家共识/转型方向已投入学习两年”——这类涉及私人领域且不可逆的理由，比“薪资低压力大”类理由少80%被说服概率。

〖C〗、设定物理缓冲：如果反复劝说已影响工作效率，可申请提前启动工作交接，主动把核心客户资源整理成清单，用行动传递不可逆的离职意向。需要警惕的是补偿加码陷阱。某互联网公司案例显示，32%的涨薪挽留者在半年内仍选择离开，因为根本矛盾并未消失。

是什么让故乡人说出恶意返乡如下：河南省某县县长董鸿的一段视频刷屏。他在其中语气铿锵地说：“中高风险地区的人，只要返回，不讲你有没有疫苗接种证明，不讲你有没有48小时核酸检测…先隔离再拘留。”先隔离，再拘留，这是地方基层对“返乡过年”发出的最强警告。接受上游新闻采访的时候，董县长做了解释。